暑期毕业季求职高峰需警惕！假招聘真卖课等骗局要小心

夏季与毕业季相接，实习和求职活动迎来高潮，众多青年带着憧憬步入人才市场。但与此同时，不法分子亦趁机布下求职骗局，静候毫无警惕的求职者不小心陷入其中。深圳市人力资源和社会保障局对广大求职者发出警示，指出暑期往往是求职诈骗案件的高发时段。求职者需提高警惕，辨别真伪，谨防那些假借招聘之名实则推销课程、刷单返利、收取介绍工作费用等欺诈手段。此外，求职者还需学会利用法律手段维护自身合法权益，以确保求职过程更加顺利。

应聘主播助理，掉进刷单陷阱

晓妍，今年22岁，刚刚走出校园，对未来的工作充满憧憬。在六月初的一天，她偶然在一家招聘网站上看到了一则“主播助理”的招聘广告。广告中提到这份工作既轻松又高薪，而且对工作经验没有要求。晓妍回忆说，那一刻，她觉得这真是一个千载难逢的好机会，让她心动不已。

她迅速提交了个人简历，不久便收到了一通自称来自该公司人事部门的来电。电话那头，对方对晓妍的个人信息进行了热情的询问，并诚挚地邀请她参与在线培训。此次培训将通过一款名为“XX 商务”的软件进行，培训师向晓妍解释道，这款软件是公司内部专用的办公工具，她需要在上面完成一系列“任务”以掌握业务流程，而且每完成一项任务，她都将获得一笔可观的“提成”。

最初，晓妍对那些任务抱有疑虑，然而，当她看到群内那些“新伙伴”纷纷展示自己完成任务后获得的本金及佣金截图时，她的警惕性慢慢减弱。在培训人员的持续催促下，晓妍带着一丝试探的心理，依照对方的指引，在软件上完成了首次小额充值并下了单。出乎意料的是，不久后，她竟然真的收到了本金的全额退还以及承诺的“佣金”。这让晓妍彻底放下了防备，陆续进行更大金额的充值下单。

晓妍试图将所得“收益”取出，却遭遇了软件界面上频繁出现的异常提示，导致提现操作无法顺利进行。她赶紧联系了负责培训的人员，想了解发生了什么，对方却用各种理由让她继续进行充值，并保证公司会为她先行垫付。在那个时刻，我感到非常慌乱，不停地询问他们应该怎么办，但他们却只是敷衍了事，这让我逐渐意识到自己可能遭遇了骗局。晓妍泪眼朦胧，声音中带着哽咽，“我原本只盼能迅速觅得一份理想的工作，赚取更多收入，却未曾料到竟陷入骗子的陷阱，结果不仅工作没着落，反而损失了数千元。”她懊悔不已。

求职不成反背上贷款，“培训贷” 陷阱害人不浅

去年才走出校园的小辉（化名）也遭遇了类似的求职骗局，深陷“培训贷”的困境。他主修计算机科学，渴望找到一份与所学专业对口且薪酬优厚的工作。去年8月，他在网络上浏览到一则声称来自知名互联网公司的招聘广告，招聘的职位是“软件工程师”。这份工作不仅薪酬待遇令人心动，还承诺入职后会有专业的培训机会。“当看到这个职位时，我内心充满了期待。”” 小辉回忆道。

小辉在提交简历不久，便接到了面试的邀请。面试日，他抵达了一座外观显得相当气派的办公大楼。面试官对小辉的专业资质及才能给予了肯定，然而，也提出了他的专业技能尚需加强，以便更好地满足公司岗位的具体需求。贵公司拥有一套相当完善的培训机制，它能助你迅速增强专业技能。完成培训后，你将能够立即投入工作岗位，并且你的薪酬将远超一般新入职员工。面试官这样告诉他。

小辉听后心中激动不已，然而面试官告知，培训的相关费用需由小辉个人负担。尽管如此，公司已与某金融机构建立了合作关系，能够为小辉提供贷款服务。该贷款的期限设定为两年，且在培训期间小辉无需偿还。待小辉正式入职后，还款将自动从其工资中扣除。在面试官的劝导下，小辉糊里糊涂地签署了贷款协议以及培训合同。

培训启动后，小辉深感所谓的课程质量极低，授课教师只是机械地照读教材，未能给予有效的指导。更令他倍感失望的是，培训落幕时，公司并未履行承诺为他安排岗位，反而以种种借口搪塞。“那段日子确实非常难熬，每日都在焦虑中度过，不知如何偿还那笔贷款。”小辉如此诉说。

动动手指注册几个APP，个人信息全泄露

在凉爽的空调环境下，轻点指尖注册数个应用程序，日收入能轻松突破百元大关？不久前，一位名叫小张的大学生（化名）在兼职交流群中发现了一则“APP推广”的兼职广告。广告内容简洁明了，主要信息包括：提供Wi-Fi、空调环境、日薪230元、当日结算工资。面对这份看似轻松且报酬优厚的兼职，小张不禁心动，立刻与工作人员取得了联系。

工作人员对小张说，这份兼职的核心任务是为若干新应用程序吸引更多用户。例如，在地铁站口或大型购物中心分发小礼品，引导行人扫描二维码下载APP，这是推广新APP的一种常见方法。然而，这种方法既费时又费力，效果并不理想。“拉新工作室”通过招募一批兼职人员，集中执行大量APP下载任务，并利用个人信息完成APP的注册流程。

工作室每成功注册一个APP，即可获得相关企业的返利或佣金，而这些佣金通常介于几元到百元之间。为了增加佣金收入，工作室会持续不断地发布任务。小张的兼职任务包括下载数十个APP，并开通不同运营商的虚拟手机卡。我在网上仔细查了一下，发现这种兼职有可能导致个人信息泄露，后果不堪设想。”经过一番了解后，小张选择放弃了这份兼职。

记者在网络上输入相关关键词后，发现不少所谓的“App拉新”兼职项目，它们通过“日赚百元”、“免费车接送”等诱人手段吸引求职者。不少网友在社交平台上抱怨，参与这类兼职不仅没有拿到报酬，反而遭遇了个人信息泄露的问题。一些求职者被诱导实名注册了数十个App账号，他们的姓名、身份证号码、手机号码等信息被非法贩卖，甚至因此卷入了电信诈骗交易纠纷之中。

在某笔记分享平台，众多求职者发帖表达求职被骗经历。

市人社局：保持警惕，以下8类陷阱需防范

在求职过程中，既有众多机会，亦存在诸多风险。市人社局归纳了以下八种典型的求职风险，若遇到以下情形，应迅速拨打12345或12333热线电话，或直接前往人力资源社会保障机构进行投诉举报；若人身安全遭受威胁或伤害，务必立刻向公安机关报案。

1. 警惕“黑中介陷阱”

非法职业介绍所虽无合法资质却伪装成正规机构，以推荐工作为幌子进行变相收费，且提供的岗位信息虚假或不符实际。建议公众优先考虑公共就业服务或信誉良好的中介机构，仔细核对它们的《人力资源服务许可证》，在签订合同时仔细阅读条款，切勿轻信口头承诺。

2. 警惕“兼职陷阱”

骗子们以“高薪兼职”和“刷单返利”为诱饵，通过低要求和高收益吸引求职者。我们必须认识到“天上不会掉馅饼”的道理，掌握市场薪资标准，妥善保管银行卡和密码等个人隐私信息，切勿点击来历不明的链接。

3. 警惕“收费陷阱”

用人单位或中介机构可能会以报名费、培训费等名目收取费用，有时甚至与非法企业联手，收取费用后却拒绝提供职位。务必牢记，求职者无需支付任何费用，对于任何收费项目，应核实其法律依据，并要求提供正式发票以保留相关证据。

4. 警惕“借贷陷阱”

某些机构利用“培训带就业”的承诺作为诱因，诱导求职者向指定平台借款以支付费用，但培训结束后却未能履行其承诺。因此，有必要审查这些机构的业务范围，对照市场薪酬水平，谨慎签订包含贷款条款的合同，并选择由人社部门认证的正规培训机构。

5. 警惕“传销陷阱”

传销活动常以“亲友推荐”和“轻松赚取丰厚利润”为诱饵，强制参与者缴纳费用或拓展新成员，其工作场所往往位于偏远地区，且业务内容模糊不清。我们必须清楚认识到传销是一种违法行为，对于涉及“拓展新成员”的宣传信息要保持高度警惕，一旦不幸陷入其中，应立即设法脱离并立即报警。

6. 警惕“合同陷阱”

一些企业未履行签署正式劳动合同的义务，或者合同条款不明确，存在所谓的“阴阳合同”“霸王条款”（例如禁止员工结婚、强制无偿加班等）。根据相关法律规定，必须签订书面劳动合同，并需关注合同中是否涵盖了工作职责、薪酬待遇、社会保险等必要内容，同时应坚决抵制任何违法或不公平的条款。

7. 警惕“试用期陷阱”

用人单位或许会超出法定期限设定试用期、进行多次约定，亦或是设定试用期工资低于规定标准、未缴纳社会保险。需知，试用期最长不得超过六个月，且在同一单位中只能有一次约定，工资水平不得低于当地最低工资标准的80%，并且必须按规定缴纳社会保险。

8. 警惕“信息陷阱”

某些机构在扩张规模、薪酬待遇上存在夸大现象，甚至对职位名称进行美化，例如将“销售员”更名为“市场总监”。为此，建议您通过访问企业官方网站、查询工商信息等方式深入了解岗位详情，对于那些频繁招聘且离职率较高的单位，应保持高度警惕。

深圳晚报记者 林咪玲 袁晔