2025年浙江邮政校园招聘公告
正式发布
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第01部分
公司介绍
作为大型国有企业集团，中国邮政在2024年《财富》世界500强企业中排名第83位，在世界邮政企业中排名第1位。
浙江邮政是东部地区最大的省级邮政企业之一。下设11个市分局和义乌市分局，62个县（市、区）分局，8个二级邮区中心局，5个直属单位，邮政营业网点2347个，从业人员5.85万人，服务人口50余人。百万。
第02部分
招聘职位
（一）省分公司总部（含省邮递分部总部）、市分公司总部（含市邮递分部总部）
管理培训生岗位：综合职能、金融、快递、邮政四大专业方向
（二）各市、县（市、区）分支机构
财务职务：代理金融网点大堂经理
职务岗位：投资部储备经理、投资部专职营销
第03部分
招聘条件
（一）2025年普通高校应届毕业生（也对择业期内的毕业生开放），各单位具体招聘条件详见网上报名系统。
（二）2025年7月底前，境内毕业生取得毕业证书和学位证书；留学生应当符合教育部的要求，取得教育部颁发的学位证书。
（3）主要以金融、快递物流、电子商务、营销、金融、信息技术、经济管理、风险控制等相关专业为主，并满足公司业务和岗位的需要。
（四）其他条件
1、报考大堂经理岗位应当遵守金融从业人员职业道德，主要如下：
（一）不得从事个人经营或者参与商业、企业活动；
（二）不存在因失信被列入被执行人或者其他法律、诉讼行为；
（三）不参与非法集资、网络赌博等行为；
（四）不得有其他涉及异常名单的行为；
（五）发现行为异常并能在招聘期内整改完毕的，予以录取。
2、身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
3、涉及回避招聘的人员，应按照省分公司相关文件执行。
4.有法律、法规和邮政企业规章制度规定禁止就业或者不适宜就业的其他情形的。
第04部分
招聘流程
简历投递——资格审核——笔试——评估——面试——提交——录取筛选——offer发放并签订聘用协议
第05部分
员工福利
带薪年假、五险一金、健康体检、津贴、工会活动、员工疗养
附加福利：干净整洁的办公环境、科学健全的培训体系（业务培训、内训师及后备人才选拔、各类金融竞赛）、丰富的团队建设活动
第06部分
相关要求
（一）每位申请人仅限提交一份申请。若报名人数不足，该职位招聘将被取消。
（二）申请人必须对所提供的申请信息和材料的真实性负责。资格审查将贯穿整个招聘过程。如发现应聘者不符合招聘资格、有弄虚作假等行为的，将取消其招聘资格，并终止相关协议和协议。
（三）各招聘环节中，已进入下一环节的应聘者将通过短信、电子邮件、电话等方式收到通知，未能晋级下一阶段的应聘者将不再收到通知。
（四）应聘者必须遵守中国邮政集团有限公司有关人员回避规定，不如实报告或者隐瞒相关信息的，将被取消聘用资格。
（五）上述未尽事宜，由中国邮政集团有限公司浙江省分公司负责解释。
第07部分
网上申请截止日期
网上申请截止时间：2024年10月31日24:00
就业考试合格卡
中国公立网校全项目就业直通卡
所有现场笔试课程、视频课程和专业课程
不限课程、不限课时、不限课时数
2年内任何笔试辅导课程
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