6.负责撰写领导交办的综合性材料；
7.负责保密制度的起草和修订；
8.负责机要文件的领取、登记、流转与保管；
9.负责国家安全人民防线建设；
10.负责开展保密自评自查；
11.负责机要室的建设与日常管理；
12.负责保密工作的贯彻落实；
13.完成上级交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上学历；
具备管理方向、经济领域、文学学科等关联学科背景的人，如果个人资质极为突出，相关从业资格的审核标准可以适当降低。
3.中共党员（含预备党员）优先；
4.熟练运用各类办公软件；
5.熟悉相关法律法规、国家政策和监管机构相关文件要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
工作态度端正，能够一丝不苟地完成任务，善于与他人合作，能够有效地进行交流，时刻以服务他人为出发点，擅长撰写各类文稿。
2 岗位 销售支持岗（省本部银行保险事业部）
招聘数量 1
工作职责
1.负责分支机构银保电子渠道与销售系统的实施与维护；
承担网点保险业务数据的整理与归纳，处理销售相关资料的维护与更新，协助总部保险业务板块的数据采集、运营评估及市场考察等事务。
承担分支机构的银保渠道产品信息采集任务，执行产品宣传推广，与运营环节建立协作联系，提供销售辅助服务；
开展低级别单位考察，提供业务拓展方向建议，审视工作落实情况，形成优化方案。
开展全省客户经理团队工作效能、业绩考核剖析，针对业务推进状况提供优化方案，
依据进展情况，提交涉及优化的看法与建议，同时针对具体事项制定应对办法。
新产品发布时的宣传资料分发,促进计划制定,产品介绍等相关任务的执行情况
8.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上学历；
2.经济管理等相关专业，特别优秀的专业资格条件可放宽；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉相关法律法规、国家政策和监管机构相关文件要求；
5.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
6.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
工作态度端正，能够一丝不苟地完成任务，善于与人交流合作，能够积极主动地为他人提供帮助，擅长撰写各类文稿。
3 岗位 专员管理岗/队伍发展岗（省本部综合金融部）
招聘数量 1
工作职责
互动专员基础准则的执行情况，基础准则的财务控制及数据剖析，承担本区域互动专员管理规章制度的运作，同时给出改进思路与方案；
负责组织协调各类互动活动，涉及活动规模调控、参与人员考勤监督、系统晨会组织安排等，承担人员管理系统日常的维护保养与故障排除工作
承担对出差人员的日常监督工作，时常与下属单位业务拓展部门沟通，掌握出差人员的具体工作进展，周期性组织会议以评估工作人员的工作状况。
承担薪酬管理,负责考核评估,组织培训活动,监督质量标准,执行审计程序,落实合规要求。
承担分支单位专员团队的建设任务，落实配套政策、项目、方案，开展专员团队运行状态的评估，剖析分公司专员团队的发展成效。
密切关注机构队伍建设进程，积极引导其稳步推进，着力辅助其高效运行，深入分析专员队伍成长路径，系统梳理其发展经验，严格审视互动专员培育成效，全面衡量其建设成果。
安排专业人员的年度成长方案，开展各个级别人员的教育活动，衡量活动成效，
实施新员工学习计划，构建人才培养机制，推行联络员表彰制度。
9.完成上级交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上学历；
从事经济、金融、保险、管理等领域的学习背景，若有特别突出的专业资质，相关的要求可以适当降低
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备较强的文字能力。
4岗位
综合内勤岗（济南城区本部）
招聘数量 1
工作职责
1.负责城区本部内部的各类综合业务的落实；
2.执行省公司企划部个人业务的业务推动方案；
3.落实本级岗位风险防控职责；
4.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上学历；
2.经济、金融、保险、管理等相关专业，特别优秀的专业资格条件可放宽；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备较强的文字能力。
5岗位
财务综合岗（东营、枣庄-财务会计部）
招聘数量 2
工作职责
承担执行国家相关法律条例、监管机构要求以及总分公司各项财务会计准则和操作规范的职责,确保各项制度有效实施,严格遵守规定,维护财务秩序
2.负责编制、执行三、四级机构的预算方案;
3.协助省分公司开展财务分析及多维度核算分析;
4.落实三、四级机构经营计划、绩效考核工作;
承担单位及业务人员应缴税款的登记和上缴，包括增值税、个人收入调节税等；负责增值税专用票据的申请、制作和保存。
承担单位有价凭证的订阅、接收、存储、分配、清点等任务，安排对基层单位有价凭证操作情况的监督、核查、指导等事务。
7.与柜面收付费每日的工作对接，日清日结；
8.承接省分公司资产管理职责；
执行采购政策规定，实施管理措施，审批单位及下属机构采购费用计划，管理采购事务，确保规范运作。
10.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
从事经济、金融、保险、会计、法律等领域的职业；表现卓越者，对专业背景的要求能够适当放宽。
3.熟练运用各类财务软件；
4.取得会计相关职业证书；
5.熟悉基本特点和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
工作态度端正，对待任务一丝不苟，善于与人交流协作，能够积极主动地为他人提供帮助，同时也能制定合理的工作计划，有效组织各项事务。
6岗位
客户服务岗（德州、枣庄、济宁-客户服务中心）
招聘数量 3
工作职责
参与分析客户潜在风险及市场相关风险，传达保险承保原则，参与组织学习活动，执行反洗钱规定，负责收集CRS相关数据资料。
依据省级统一操作规程的授权，负责处理客服相关的柜面事务，包括对疑难文件的打印、派发、追踪、材料整理以及信息录入系统等操作，负责保单、通知函和批文的派送、回单的扫描、作废保单的回收等流程，负责非有价凭证的发放、领取、作废、回收以及库存的清点工作。
负责实施客户满意度调查；保证客户资料真实可靠，准确无误，迅速且妥善地处置发往本机构的回访转办文书，及时转达上级单位的合规性及回访工作指示，认真开展客户回访的宣传教育活动。严格规范并提高业务人员及柜员在回执回收销毁和回执登记方面的操作效率。
承担客户风险与市场风险的调查任务，传达保险承保原则，参与组织培训活动，执行反洗钱及反欺诈业务，提供客户与业务代表的服务指导与支持。
承担本区域及下属单位高端客户附加服务的宣传引导,实施教育,解答相关疑问,引导客户认识并运用附加服务内容。
承担客户接待与客户抱怨应对、总部电话中心分派事项的核查处置、反复来电转办事项的追踪敦促、最终处置看法的拟定及报送等任务，负责消费者权益维护等相关事务。
承担客户资料维护相关职责，周期性安排对客户资料准确性与齐全性进行核查并修正。
承担体检陪同服务职责，负责为客户提供销售支持，同时为销售团队提供业务辅助。
9 根据公司财务工作要求，负责开展收付费工作；
10 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
6.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
工作态度端正，对待任务一丝不苟，善于与人交流合作，能够积极主动为他人提供帮助，同时能够对事务进行合理的组织和安排。
7 岗位
柜面负责人职位/全面支持职位/规范审查职位（日照莒县地区、滨州邹平区域、滨州滨城地段、济宁金乡地段）
招聘数量 4
工作职责
依照省级统一操作规程的授权，担当管理、服务领域的窗口事务，执行防范资金非法流动的职责。核心任务包括，处理所有新业务、保障服务、理赔案件的初步审核与受理，整理相关材料（进行扫描或影像采集、执行反洗钱规定、收集CRS信息），将数据录入系统并上传，并负责保单新增材料的扫描工作，处理存在问题的文件，包括打印、派发、追踪进度、补充材料并上传系统，负责保单、通知函和批文的派发、回单的扫描、作废保单的回收，负责非有价凭证的发放、领用、作废、回收及库存清点，负责陪同客户进行体检，处理理赔报案与结案通知，为顾客和业务代表提供服务和协助。
根据企业《收付费管理办法》规定，须负责文件和信息递送工作，需帮助确认客户身份并保存相关文件，还要与上级单位的财务部门进行账目核对。
3.机构各类综合事务的落实；
承担本组织全局风险状况的监控、发现、判定、提示及通报工作。依照企业指示，推行守约精神宣导事项，为组织内外部工作者实施法律规范教育。
5.根据上级机构要求，开展本机构反洗钱及反恐怖融资工作；
6.配合上级机构开展合规检查等工作，落实合规管理职责；
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、管理、金融、保险等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
6.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
7.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
8 岗位
理赔调查岗（烟台）
招聘数量 1
工作职责
承担联络、监控本区域及外单位托付的合约探查、补偿查证和存活查证案件的处理事务；需对案件进展进行沟通，并监督其完成情况。
2 对辖区内非正常给付案件进行协谈和申诉的处理；
3 负责重大突发事件的应急响应和现场查勘；
4 负责调查网络的维护；
5 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
医学领域，保险行业，法律范畴，刑侦学科等相关领域；对于表现卓越者，专业限制能够适当放宽条件。
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉监管机构的制度要求，熟悉理赔调查流程和作业规范；
思维清晰有条理，善于洞察推理，能够顺畅交流协作，擅长深入剖析，表达流畅准确，做事坚决有效。
工作态度端正，能够认真负责地完成任务，善于与他人沟通交流，能够有效协调各方资源，始终以服务为先，能够制定合理的工作计划，并有效执行。
9 岗位
人力发展岗（临沂、东营）
招聘数量 3
工作职责
渠道业务人才培养计划的执行监督，基础管理考核标准的实际推行，
2.组织实施外勤队伍招募工作；
协助省分公司企划部门进行销售团队的日常运作，包括人员管理，绩效评估，奖金核算以及报酬支付等工作。
4.分析本机构人员发展现状，向省公司提供合理化建议；
5.营销员培训规划，配合培训部完成营销员培训；
推进工作场所的规范化运作，实施工作环境的标准化改造，开展工作周期内单元项目的渠道宣传与执行。
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险、管理等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
10 岗位
销售支持岗（临沂-银行保险事业部）
招聘数量 1
工作职责
依照省级分公司指示，承担渠道业务数据汇总、经营评估及市场考察等任务，并且需要完成这些工作
承担区域内的客户专员培养和运作职责，执行外派团队的吸纳，队伍的指导以及人才进步事务，实施质量把控。
协助省分公司管理销售团队，涵盖审查销售人员的任职条件，核实佣金与考核相关数据等内容。
4 负责渠道管理和客户资源管理；
5 负责队伍管理工作，指导开展销售工作；
6 负责落实各项监管要求以及本渠道风控合规管理；
7 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险、管理等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
11 岗位
团险业务岗（临沂-团体保险事业部）
招聘数量 1
工作职责
承担地市公司团体保险业务市场拓展工作，促进政策支持及法人业务、短期险业务、中介业务、职工团体业务开拓。
2 落实省分公司团险业务推动企划方案及队伍建设方案；
3 负责地市公司团险渠道产品推广和运营对接等销售支持工作；
承担区域内的团队监管职责，开展外勤团队的吸纳与培养项目，推进人员能力提升计划，执行质量把控措施。
负责团队保险业务人员的管理，负责区域内的短期保险业务人员的管理，并指导他们进行销售活动，帮助他们完成销售任务。
协助省级分公司团体保险部门执行销售团队的综合评定,落实计划执行情况,实施报酬分配等相关常规事务,确保工作顺利开展。
根据上级单位指示，承担团体保险业务相关数据的收集整理、经营状况的研判以及市场情况的探查等任务。
8 负责本渠道的合规风控管理；
9 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险、管理等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
12 岗位
销售支持岗（东营-市场营销部）
招聘数量 1
工作职责
1.落实、分解地市公司个险渠道业务计划，推动落实；
2.负责辖区内弱体机构个险业务的重点帮扶与督促；
3.落实“大个险”推广方案，收集产品需求并反馈；
完成省分公司在中心城市的工作安排，承担监督和促进5个中心城市机构业绩与团队建设目标实现的任务，安排策划中心城市市场及高端客户的推广计划并执行到位；
考察各个下属单位以及销售团队的成果与生产效率情况，据此制定具体的优化方案和实施步骤，同时监督执行过程。
完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险、管理等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
13 岗位 销售支持岗（东营-客户经营部）
招聘数量 1
工作职责
1 落实、分解地市公司业务协同计划，并督导任务目标达成；
2 负责与辖区内集团各单位的联络、沟通和业务协作；
承担实施集团和总部、分公司间业务合作以及整体金融服务计划的任务
承担区域内的团队负责人职责，执行人员选拔流程，开展人员培养计划，推进人才成长事务，执行质量把控措施。
依据省级分公司指示，承担业务合作相关数据整理、经营评估及市场考察等任务。
6 负责地市公司业务协同产品推广和运营对接等销售支持工作；
7 配合支持省分公司专员队伍的考核及薪酬发放工作；
8 需要管理本地互动业务的拓展，促进专员派驻和网点合作等业务合作事项的实现；
9 完成领导交办的其他事项。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险、管理等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
14 岗位
渠道管理岗（东营-银行保险事业部）
招聘数量1
工作职责
1.负责渠道维护、业务推动；
2.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
不限学科背景，经济、管理、金融、保险等领域者更佳；能够熟练操作各种办公应用软件；
4.熟悉基本政策和监管机构的相关要求；
5.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
6.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中。
7.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
15 岗位 渠道发展岗（东营-银行保险事业部）
招聘数量 1
工作职责
1 落实、分解地市公司银保渠道业务计划；
2 落实银保渠道业务推动方案；
持续开展对现有金融机构的合作关系管理，同时推进保险电子交易平台的建立和运营维护工作，
4 负责辖区内银保渠道的业务开拓；
5 负责地市公司银保渠道产品推广和运营对接等销售支持工作；
6 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、金融、保险、管理等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.熟悉个险业务基本政策和监管机构的相关要求；
6.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
7.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
8.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
16 岗位 组训（日照五莲、威海荣成、威海乳山）
招聘数量 3
工作职责
会议管理，承担本部门销售团队的晨会、晚会、午会、产品说明会、创业说明会等会议的策划、安排、执行工作
公司成长过程中，承担人员招募进度监控、招募对象筛选及面谈等任务，同时为相关机构的营销队伍提供支持，参与制定人员扩充方案。
该岗位负责制定本单位的销售队伍的办公场所培训方案，组织并执行办公场所的培训活动，具体涉及新员工入职教育、岗位过渡指导以及各类专项培训，同时承担销售技巧指导与人员扩充能力培养等常规教学工作。
负责业务拓展，参与制定营销服务部的年度工作安排，构思并执行业务促进及奖励方案，达成业绩增长要求；审视日常运营中的核心数据表现，管理营销队伍的各项工作开展；监控团队工作强度；传达公司政策并弘扬公司价值观。
5 指导外勤营销团队的自主经营工作、督导各项功能组的建设；
实施针对销售团队的合规教育及反洗钱知识普及活动，落实分支机构的培训工作部署，帮助各层业务人员培养健康的职业心态，创造充满活力的集体环境。
7 管理各类教材的规范使用，定期反馈教材需求；
8 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
1.全日制大学本科及以上；
2.专业不限，经济、管理、金融、保险等专业优先；
3.熟练运用各类办公软件；
4.熟悉保险相关法律法规和监管文件，并能熟练运用；
5.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
6.能够独立运用专业知识于日常性和事务性工作中；
7.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具备一定管理规划能力。
招聘方式
全系统2023年度校园职位招聘已全面展开,请通过人保集团专属招聘平台进行操作。
那个网址，指的是一个平台，它属于中国平安，专门为中小企业服务，提供各种保险产品，用户可以通过这个入口，在线申请相关业务，并且可以查询相关资讯，操作比较便捷，安全性也有保障。
简历投递方式
省分IT部门：科技类职位- 中国人民人寿保险股份有限公司在山东省的分支机构- 查看具体信息- 赶快提交申请
其他职位：综合性质职位- 中国人民人寿保险股份有限公司-山东省分公司-查看更多信息-马上申请
简历投递时间
2023年4月2日截止，按照计划分批组织笔试、面试。
