当面试结束之后，并未获得回复之时，主动去联系HR，这是一种能够展现你对于职位的兴趣及其主动性的不错方法，然而却需要留意方式以及时间的选择，以下是一些建议，还有具体的操作指南。
1. 确定合适的时间点
等待一段时长，通常来讲，面试完毕之后，等待起码一周是较为适宜的，缘由在于，HR有可能需要时间去整理面试反馈，跟团队进行沟通，或者是处理别的紧急事务。
对于那些规模较大的企业，或者是有着严格招聘流程的公司，鉴于其公司规模以及流程情况，其决策周期或许会更长，故而要将等待时间适度延长到两周。
2. 选择恰当的联系方式
进行邮件发送，这是一种方式，乃是最常见的情况，于此种方式之下不会打扰到对方，此方式为发送一封专业的电子邮件。邮件内容需要保持礼貌，邮件内容还需要保持专业。
备用联络方式为电话：要是公司所拥文化偏向随意一类，或者你于先前跟HR沟通期间对方给出电话当作直接联系途径时，能够采用电话去询问，不过依旧得留意挑选工作时段并且表现出礼貌。
3. 示例邮件模板
主题：关于
公司名称
职位名称
面试后的跟进
尊敬的，
您好！我是
您的全名
，于
面试日期
参加了贵公司
职位名称
的面试，非常感谢您为我提供的这次宝贵机会，让我对
公司名称
有了更深入的了解，并对加入贵团队充满期待。
我期望借助这个时机去问询一下有关此次面试的后续发展态势，我极其看重这一回机会，并且坚信我的技能以及经验能够对。
公司名称
倘若存在任何还需我去提供的更进一步的信息，要是有任何我未曾达成的要求，随时告知，我会积极配合，带来价值。
又一次诚挚地感激您于十分繁忙之际,阅览我的邮件,满心期望您的回应,祝愿您工作顺遂！
此致
敬礼！
您的全名
联系电话
电子邮箱
4. 注意事项
在邮件当中，要保持礼貌，体现积极态度，就算结果没达成预期，于通话之时，如此这般做，也能够给HR留下良好印象。
说出你的目的，也就是去询问面试结果的进展，清晰地表达出来，与此同时，表明你对职位有着浓厚的兴趣，要表达得明确。
于联系之前，要做好心理准备，去准备接受任何结果，不管结果究竟怎样，都需保持专业态度，还要感谢对方给予的机会，且将其看作是一次学习以及成长的经历。
经由上述途径进行主动联络，不但可以彰显你的积极姿态，并且能够维持与人力资源专员的良好交流状况，进而为自身职业发展开创出更多的潜在机会。
