于中国邮政面试进程里，我们一般都会竭尽所能把自身最为出色的一面呈现给考官，然而一旦被问及自身的缺点是啥，好多考生都会极为困惑，不清楚从哪儿开始作答。河北中公金融人小编来教导大家怎样避开作答陷阱，向面试官展示自信与从容！
像“你最大的缺点是什么”这样的问题，还有“你知道自己需要改善自己才能的哪方面”这类问题，很容易让别人处于一种不知如何应对的状况，令人困惑不已，满心迷茫，十分纠结，进而不知所措，陷入一种无所适从的困境。
尽管回应这般的问题颇为困难，然而关键之处则在于不忽视亦不隐匿自身的欠缺。最终，绝大多数的企业期望聘用那种能够对自身能力予以反思且能够辨别出自身弱点的人。
针对这个问题，你能够从如下角度予以思索：其一，回忆起自身存在的一个不足之处，比如说自己在工作分配方面欠缺能力等情况。其二，阐述一下你是怎样竭尽全力去战胜这一阻碍的。其三，对未来进行展望，你该以何种方式去防止自身缺点给工作带来不良影响。
示例：
以往，我在演讲方面极为欠缺能力。步入大学之际，此状况给我造成诸多困扰。我不但惧怕演讲，而且演讲水平不佳。故而，我给自己立下这般承诺：我要起始于小规模演讲，借助日常上课演讲的契机培育我演讲的能力。随后，我还选修了演讲课程。更大程度地提升我的演讲水准。尽管当下演讲时仍旧会有少许紧张，然而我认为这点紧张并不妨碍我的表现。
其实，只要将一定技巧予以掌握，把心中的答案筹备妥当，那就必定能够沉稳应对中国邮政面试当中考官所提出的颇为刁钻的问题。所以呢各位同学，不要再去讲“我太完美”或者“我是完美主义者”这般的语句。因为能够直面自身的不足，并且勇于对自己的缺点加以改进，这才是克服阻力的正确抉择。
注意事项：
第一，切忌把一个优点包装成缺点。
你觉得，面试官能相信一心只追求完美，这会是你最大的缺点嘛？把这样个答案抛出去的话，对方要不然就会认为，你没办法正确认识自身，要不然就会觉得，你并非认真严肃，而是在存心讨巧。有时呢，面试官要是挖不到一点有价值的内容，心里也会很不愉快的。
第二，千万不能说一个对应聘职位来说是硬伤的缺点。
这类缺点涵盖我社交能力极为糟糕，我领导力相当欠缺等情况。要是你的确认定这是你最为急需改进之处该如何应对呢？能够表述得较为委婉些，尝试比较下面两组回答。
领导能力/合作能力
A: 我不会领导他人/我不是一个team player
B，我有时会有这样的感觉，那就是把任务分配给其他人，相较于自己直接去完成，会耗费更多的时间以及精力。
明显地，相较于回答A而言，回答B听起来既不会显得那么具有致命性缺陷，又真诚得仿佛是经过对问题本质的深入思索才得出的。
第三，说出缺点后应该谈谈你正在或将要如何改进这个缺点。
要是能够察觉到自身存在的不足之处，那么积极去更改它，这可算是面试官十分乐意看到的正面态度。
有时候，我会深感将任务交付给他人，相较于自己径直完成，要耗费更多的时间与精力。我认为这般行事不太妥当，毕竟在现实里，诸多项目并非如同计算题那般非此即彼十分简单明确，融入多个人的想法能够达成更佳效果。当下，我正积极致力于改进这一领域，就像本学期我领导了或者参与了xxx学生组织开展的活动，又或者是课上的项目作业……
如此这般，不但彰显出你具备认识自身、完善自身的能力，且还能够持续朝着面试官去展示个人的优势以及特质。
