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贵州省农村信用社2025年春季员工招聘简章
贵州农信自1952年建社以来，在省委省政府的坚定领导下，在各级各部门的鼎力支持下，一直努力履行“发展普惠金融，服务千家万户”的宗旨，在支持贵州地方经济进步、协助脱贫攻坚取得彻底成功中，扮演了“农村金融核心力量”的重要角色，已发展成为省内资产总额最大、存贷款总额最高、支持三农和小微企业力度最强、金融业务范围最广、网点分布最密集、员工数量最多的金融组织。贵州农信包含省联社，以及其管理的61家农村商业银行和23家县级农村信用联社，这些机构也称作各行社，总共有2281个服务点，拥有2.68万名工作人员。
贵州农信为适应业务拓展及人员团队建设要求，现启动职员招聘工作，相关安排如下。
一、招聘岗位及人数
省联社与旗下39家银行机构合计招募了252名职员，省联社本身招募了32名，重点涵盖了信息技术、法律合规、审计以及企业治理等四个职位的应聘者；其余的220名职员由开阳及其他38家银行机构吸纳，主要集中在柜员和客户经理等职位上，详细的岗位设置和任职要求请参考附件1。
二、用工形式及福利待遇
劳动合同制，薪酬为基本薪酬、绩效薪酬，享有“五险一金”。
省联社录用职员必须在基层网点实践学习半年至一年；网点录用职员五年内不能申请调动至其他录用单位。
三、招聘对象及资格条件
(一)招聘对象
1.2024届毕业未就业或2025届国内外高校毕业生。
拥有普通高等学府本科学历或以上资格，并且确保在2025年7月31日之前能够获得学历证明和学位证明的人。
海外大学（仅限2025年QS百名以内）本科及以上毕业生，并且必须在2025年12月31日之前获得学位证和我国教育部门学历认证资格的人选。
(二)招聘资格条件
是中华人民共和国公民，认同中华人民共和国宪法，支持中国共产党领导。
2.热爱农村金融事业，认可贵州农信企业文化。
个人政治立场坚定，道德品质高尚，严格遵守各项规章制度，恪守诚实原则，不存在任何不良行为习惯。
满足职位所需的教育背景与职业资格，获得对应学科领域的学历证明。职位若对专业有明确限定，求职者的学科门类须与《毕业证书》上登记的学科门类完全相符。二零二五年届的毕业生因尚未获取学历证明和学位证明，可凭借在校期间有效的《教育部学籍在线验证报告》以及由学校盖章确认的就业推荐表作为凭证。
年龄条件相符，本科层次26岁以内，即1998年3月18日之后出生，硕士层次28岁以内，即1996年3月18日之后出生，博士层次35岁以内，即1989年3月18日之后出生。
身体状况良好，心理状态正常，按照贵州省公务员招录体检要求进行检查，并且检查结果符合标准，同时能够准时结束所有检查流程。
具备相应能力，能够符合贵州农信的工作节奏与任务量标准，同时满足职位所规定的其他准入资格。
8.符合贵州农信亲属回避政策规定。
有以下情形之一的为不符合招聘条件：
贵州农信系统，涵盖省联社，农商银行，农信联社，贵阳农商银行，信昌融合公司，信合公益基金会，以及系统内部行社设立村镇银行等机构，这些单位的劳动合同制工作人员。
考生家庭成员中，有在贵州农信系统担任劳动合同制岗位的人员，这些成员涵盖配偶、直系亲属、三代以内旁系亲属以及近亲，具体包含这四种关系。
曾有过犯罪记录，或者目前正面临违法违纪问题的审查，或者已被剥夺共产党员身份的。
4.受到党纪处分、政务处分等在影响期内的。
曾经失去公职资格，或者在各级政府机关、公司机构招聘过程中被发现存在作弊等重大违规行为，并且目前仍处于禁止报考的阶段。
6.有涉黑、涉黄、涉赌、涉毒记录的。
7.人民法院公布的失信被执行人。
个人信用记录出现连续三次及以上的拖欠情况，或者总共拖欠次数达到六次及以上。
9.监管机构作出禁止从事银行业工作处罚的。
法律规章条例明确禁止聘用，或者存在其他不适合在贵州农信任职的情况。
四、招聘程序
这次招募依照“公开透明、机会均等、良性竞争、优中选优”的方针开展，具体流程包括发布招募通知、网络登记、资格初步筛选、费用缴纳、笔试、资格再核实、面谈、体格检查、政审、公告、正式聘用以及岗前指导等环节。
发布招聘启事，信息主要在贵州农信官方网站、贵州人才信息平台、前程无忧平台、贵州农信公众号上公布，各招聘单位也可以在地方媒体上刊登。
网上进行报名，此次招聘不设线下报名点。应聘者需访问贵州农信官方网站，并经由指定路径gznxbank2025.ata-test.net.cn完成报名流程。报名期间，应聘者必须认真研读《招聘简章》，同时签署《应聘人员诚信承诺书》，保证已了解并会遵守相关规范和条款。
应聘者须在2025年3月18日9时整至2025年3月31日24时止，进入网络报名平台，录入个人资料，依照规范上传相关佐证文件，核实所有内容准确无误后，递交报名登记表。
2.报名注意事项。
(1)应聘人员只能选择一个岗位进行报名。
应聘者需仔细确认自己是否符合目标职位的资格标准，必须如实、精确、全面地填报个人资料，并对所填内容的真实性、精确性、全面性负责。通常情况下，应聘者须亲自填写并递交相关资料，若因特殊状况委托他人报名，则视作应聘者本人填写，由此产生的责任由应聘者本人承担。
应聘者若因填错联系电话、挂断电话、更换联系方式等情形造成无法联络，其责任需自行承担。
报名时填写的专业科目，务必和毕业凭证、学位凭证或者学信网学历认证报告、就业推荐单上的专业科目完全相符，如果专业科目后面附有括号或者附加说明，也必须如实地填写。
(5)报名系统上传证明材料及格式要求如下：
个人无冠证件照片：JPG、PNG格式，30KB以上且小于1024KB。
个人身份证件：JPG、PNG格式，最大1024KB。
学历证明材料包括毕业凭证、学位凭证，以及学信网发布的《教育部学历证书电子注册备案表》；2025届即毕业的学生需要提交《教育部学籍在线验证报告》和就业推荐函；海外留学归来的学生必须提供教育部出具的学历学位认证文件、学位凭证。文件类型没有限制，单个文件大小不能超过5012KB。
职业资格证书：格式不限，单个文件不大于5012KB。
报名表：WORD格式，不限制大小。
报名者需提交一份书面保证，该文件需从报名平台主界面获取并打印出来，然后亲笔签名，文件格式应为JPG、PNG或PDF扫描件，单个文件大小须不超过5012KB。
其他材料：格式不限，单个文件不大于5012KB。
(6)特别提示：
报名者填写好报名资料，若上传了证明文件，或者修改了审核未通过的报名资料，都必须执行提交申请步骤。只有点击“确认提交”，招聘方才能审核报名资料。若报名截止前（即2025年3月31日24:00）未执行提交申请步骤，招聘方将无法审核报名资料，从而报名会失败。
审核通过或处于待定阶段时，不能再更改个人资料和上传相关材料，审核未通过或尚未审核的情况下，允许考生修改个人资料并重新选择其他职位，应聘者必须仔细检查报名内容，无误后再提交申请。
报名者要准时且冷静地参与，尽早递交申请材料，如果临近截止日期时大量报名造成系统拥堵、响应迟缓以致报名不成功，责任自负。
（三）进行初步资格审核，各招聘组织需指定专人负责，审核工作与网络报名同步进行，报名截止后两天内结束。
审查资格的依据是求职者在线报名时填报并递交的个人资料以及相关证明文件。通过资格审查的人员，将不能再次参与其他职位的申请，能够进入后续的缴费步骤。
审查资格未获通过的人选，例如不符合岗位条件或要求，或者报名信息有缺失、错误，或者证明材料不合规范，他们可以在报名截止前自行更改报名资料并再次递交申请。
四需要缴费,符合初选条件的人,要在2025年3月18日9点到4月4日17点,登录报名系统,把钱交给第三方考试机构,考试费是每人68元,如果没按时交钱,就等于自动不要这个工作机会,如果按时交了钱,就能继续下一步,获得笔试资格。
报名完成后，若招聘方各职位的笔试报名人数和招聘名额之比小于三比一，则该职位的招聘名额会相应削减或取消，如果招聘方削减或取消了招聘名额，报名者可以申请退还考试报名费，或者经报名者本人许可，可以调整到其他条件相同的职位继续应聘。
五需要打印准考证,获得笔试资格的应聘者,可以在笔试开始前三天的工作时间里,通过报名系统自己把笔试准考证打印出来,请应聘者按照准考证上写明的具体时间和地点参加笔试,笔试之前要按照准考证上规定的相关事项提前做好考试准备
(六)笔试及成绩查询。
应聘者需获得笔试资格后，要参加贵州农信统一安排的考试，该考试以集中电脑操作的形式进行，属于不对外开放答案的测试。
应聘者需携带笔试资格证明和有效居民身份证，或临时身份证，以及公安部门出具并贴有照片加盖户籍专用印章的户籍证明，方可参加笔试。参加笔试前，应聘者必须确认证件上的照片与本人完全相符，否则不能参加考试。
笔试的举行日期和场所：笔试预计在2025年4月的上旬和下旬进行，确切的日期和地点请参照准考证上的信息。应聘者需要持续留意贵州农信的官方网站以及网络报名平台，同时确保电话可以随时接听。
笔试的试卷满分是150分，这个分数要换算成百分制，这个百分制分数就是应聘者的笔试分数，这个笔试分数要占总成绩的一半，笔试有一个最低及格标准，这个标准是60分，用百分制来算，如果没参加笔试，或者笔试分数不到60分，就没办法继续进行下一轮了
笔试结果能够在线查看，时间是在考试结束后两天之内，应聘者需要通过网上报名平台进行操作。
第七项是资格审核,审核工作由用人单位负责开展,通过实地检查的办法进行。
确定资格复审人员名单的方法如下：首先将各岗位笔试分数从高到低排列，分数达到最低标准者，按照招聘人数的三分之一确定复审人选；如果复审人数和岗位需求之比不足三比一，可将最低合格分数线调整为五十分；若调整后复审人数与岗位需求之比依然不够，则以调整后的分数线以上实际人数进行复审。若某个职位的求职者笔试排名最后几位出现相同分数，这些人将全部进入下一阶段的资格审核环节。
资格复审依据《招聘简章》以及报名者网络登记时提交的信息和各类材料，实地核实报名者是否符合应聘岗位的基本要求。参加资格审核的人要带着本人的有效身份证件、户口本、毕业证、学位证原件，还有在有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或者《教育部学籍在线验证报告》，就业推荐表，需要通过网上报名系统自行下载打印并签字的《贵州省农村信用社2025年春季员工招聘报名表》（附件2）、《应聘人员诚信承诺书》（附件3），以及应聘岗位所需要的相关证明材料等，必须在规定的时间内到招聘单位指定的地点进行现场资格审核。
通过资格审查且符合岗位条件者，可继续参与后续步骤，不符合岗位条件或未按时到指定地点完成资格审查的，则无法进入下一阶段，该岗位因缺额而产生的名额，将由笔试分数达到最低标准者，按照分数从高到低顺序进行填补。
若在二十四小时内联系不上资格复审递补者，则视作该递补者自行放弃资格复审，应聘者需持续留意贵州农信官方网站上公布的资格复审信息，倘若因应聘者未查看公告，或填错联系电话、关闭电话、更改联系方式等情形，导致资格复审缺席，其责任由应聘者自行承担。
通过资格复审的人员具备面试资格，复审工作结束后，将在贵州农信官方网站公布入围面试的人员名单。
录用考核及及格标准。考核时间与场所后续告知。考核总分值为百分制，其结果占最终成绩五成权重。考核设定及格门坎为八十分，未参与考核者或分数未达标者，将失去进入下一阶段的资格。
确定总分时，笔试部分、面试部分以及总分都要采用“四舍五入”的规则，保留到小数点后面两位数字。总分的具体计算方式如下：
应聘者的整体表现由两部分构成，笔试部分占一半权重，面试部分也占一半权重，计算方式是笔试分数乘以五十，加上面试分数乘以五十，最终得出综合评价结果。
体检环节依据应聘者各岗位综合表现排名，从高到低依次选取，人数与招聘计划匹配。若同一岗位排名最后者分数相同，则全部参与体检。具备体检资格者名单将在贵州农信官方网站公布。
招聘单位负责安排体检事宜。体检需在三级甲等及以上综合医院进行，相关费用由应聘者自行承担。体检要求以贵州省公务员录用体检标准为依据，体检者必须在限定时间内完成全部检查项目，若对检查结果存有疑问，可在规定时间内申请一次复核。检查单位需向检查对象清楚表明是否达标，任何含糊其辞的判断或评估均按不合格处理。对于检查时未显现的精神类病症或其他不适宜在信用社任职的病症，若入职后确诊，则依规终止劳动关系。
对符合体检要求的人员进行考察，由各招聘组织单位具体实施。考察依据招聘单位关于新员工录用审核的相关规定，明确考察事项、审核依据、操作流程以及实施手段。若考察期间发现存在不符合录用条件，或招聘方认为有其他不适合在农信社任职情形的人员，则考察结果判定为不合格，并取消其进入下一阶段资格。
经过体检和考察，符合要求的应聘者会被选为预备录用者，贵州农信的官方网站将对此进行为期五天的公布，以便公众进行监督。
若在公示阶段发现存在重大瑕疵妨碍录用，则取消录用资格，对于一时难以核实的情况，将暂缓录用，待核实清楚并形成结论后，再确定是否录用。
对于公示阶段没有异议，或者所反映情况未妨碍录用的，可以开始办理入职流程，应聘者需主动配合完成档案转移等手续，并且必须在指定日期前往用人单位报到，若未能遵守报到要求，将被取消录用资格。
入职培训由省联社统一安排实施，新员工必须参与全部培训内容，涵盖军事训练和业务操作等环节，若有人无法全程参与所有培训，或考试、考核未达标，将依照试用期不合格的标准终止劳动合同。
五、其他事项
招聘活动置于纪检监察机关及社会各界的监督之下。资格审核自始至终实施，应聘者在任何阶段若出现违反规定、文件不全、信息作伪或与岗位要求不符情形的，即刻取消其进入后续步骤或被录用的资格，若入职后察觉同类问题，则终止劳动合同。
贵州农信不会创建或委托创建任何考试组织、出题机构等同类组织，不会编纂、不会推介任何备考资料，不会举办也不委托任何机构开展考试指导教学。所有冒用出题小组、专业教学机构等名目开设的辅导班、辅导网页或发行的印刷品，都与贵州农信没有关联。任何假冒贵州农信名义开设各种考试培训项目、制作相关考试辅导读物、刊发各类出版物的行为，若存在侵权情况，贵州农信将依法维护自身权益。另外，应聘者需警惕所有兜售考题、答案等欺诈性宣传。
(三)本次招聘对所有应聘人员信息予以保密，应聘材料不退还。
（四）这次招聘所公布的有关信息，其说明权归贵州省农村信用社联合社所有，各个职位的具体要求，其说明权归属于相应的招聘机构。招聘活动中的其他未处理事项，将由贵州省农村信用社联合社进行商议并作出决定。
工作日之中，电话服务提供时段为上午八点半至中午十二点，下午两点至五点半，期间可进行咨询业务。
网络登记服务技术支持热线电话（专门解决登记平台的技术故障）：021-61948899
报名联系电话为0851-82592149，此外还有各个岗位的联系方式，具体信息请参考招聘岗位的详细列表。
招聘工作监督电话：0851-82592909
贵州省农村信用社联合社
2025年3月17日
附件：
附件一，是关于贵州省农村信用社2025年春季员工招聘情况的岗位详细清单，以电子表格形式呈现，具体文件名为2025年春季员工招聘岗位明细表，后缀为xlsx。
附件二 贵州省农村信用社二零二五年春季职员应聘登记表
3、附件3.应聘人员诚信承诺书.doc
原文标题：贵州省农村信用社2025年春季员工招聘简章
信息获取自贵州省农村信用社2025年春季职员招募公告，其MD5值为54f9d8af18b1bcbe78569382d2c077cb
